Công ty CP Văn Phòng Phẩm Hải Phòng thông báo tuyển dụng nhiều vị trí kỹ thuật, QC, bán hàng thu nhập hấp dẫn. Công ty Cổ phần Văn phòng phẩm Hải Phòng (HPS) chuyên sản xuất và phân phối các sản phẩm: in bìa, làm thùng carton, sản phẩm nhựa PP và tất cả các loại văn phòng phẩm.
1. Phó Bộ Phận QC
Mô tả công việc
– Quản lý, phân công công việc cho nhân viên thuộc bộ phận;
– Kiểm tra, xử lý các vấn đề về chất lượng tại Nhà máy;
– Phối hợp cùng các phòng ban thực hiện chỉ thị sản xuất, đảm bảo chất lượng hàng hóa kịp tiến độ đơn hàng;
– Tham gia xây dựng và cải tiến quy trình kiểm soát chất lượng phù hợp với thực trạng nhà máy;
– Xây dựng kế hoạch đào tạo đội ngũ nhân viên vững mạnh, chất lượng để đảm bảo tỷ lệ kiểm soát lỗi đạt hiệu quả tối ưu;
– Các công việc khác do Ban lãnh đạo giao phó.
Yêu cầu ứng viên
– Tốt nghiệp Đại học các ngành có liên quan;
– Có kỹ năng quản lý
– Có trách nhiệm cao, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc;
– Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm;
– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt là Word, Excel, PP);
– Có khả năng làm việc ở cường độ cao;
– Yêu cầu có ít nhất 01 năm kinh nghiệm về Quản lý – Bộ phận quản lý chất lượng, hoặc các vị trí tương đương.
Quyền lợi
– Môi trường làm việc năng động, thân thiện;
– Thời gian làm việc từ 07h30 – 17h00, từ Thứ Hai đến Thứ Bảy hàng tuần;
– Trợ cấp ăn trưa;
– Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của Luật lao động Việt Nam;
– Mức lương: Thỏa thuận
– Thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hoàn thành kế hoạch kinh doanh (nếu có)
– Nghỉ phép, du lịch hàng năm; Bảo hiểm sức khoẻ;
Địa điểm làm việc
2. Nhân Viên Kỹ Thuật
Mô tả công việc
- Theo dõi, kiểm tra, hỗ trợ quá trình vận hành dây chuyền máy móc, thiết bị.
- Đảm bảo vấn đề kỹ thuật, thiết bị, thao tác vận hành được xử lý…. trong suốt quá trình sản xuất
- Tư vấn, hỗ trợ sản xuất các vấn đề liên quan đến quá trình vận hành dây chuyền máy móc, thiết bị.
- Công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý
Yêu cầu ứng viên
- Có bằng cao đẳng trở lên ngành kỹ thuật, điện tự động
- Có kinh nghiệm vận hành máy móc thiết bị.
- Siêng năng, ham học hỏi
Quyền lợi
- Thu nhập: Theo thỏa thuận.
- Lương tháng 13 của Công ty.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động.
- Có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Địa điểm làm việc
Thời gian làm việc
3. Nhân Viên Văn Phòng (Nhóm ISO)
Mô tả công việc
– Thiết lập tài liệu ISO để xây dựng tiêu chuẩn
– Xây dựng và thiết lập các quy trình, quy chế để phù hợp với hệ thống quản lý theo tiêu chuẩn ISO
– Chuẩn bị và hoàn thiện tất cả các tài liệu, báo cáo cần thiết về đánh giá chất lượng sản phẩm
– Kiểm tra, giám sát quy trình sản xuất của công ty để đảm bảo tuân theo các tiêu chuẩn ISO
Yêu cầu ứng viên
– Nam/ Nữ từ 25 – 35 tuổi
– Tốt nghiệp Đại học;
– Có kiến thức, chuyên môn về ISO, am hiểu các quy trình sản xuất, kiểm định chất lượng và khả năng đánh giá tốt ;
– Có trách nhiệm cao, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc, chịu được áp lực công việc;
– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…); Ưu tiên biết sử dụng phần mềm ERP;
– Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm
Quyền lợi
– Môi trường làm việc năng động, thân thiện;
– Thời gian làm việc từ 08h00 – 17h00; từ Thứ Hai đến Thứ Bảy hàng tuần
– Trợ cấp ăn trưa;
– Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của Luật lao động Việt Nam;
– Mức lương: Thỏa thuận
– Thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hoàn thành kế hoạch kinh doanh (nếu có)
– Nghỉ phép, du lịch hàng năm;
Địa điểm làm việc
Thời gian làm việc
4. Quản Lý Sản Xuất
Mô tả công việc
- Điều hành hoạt động sản xuất theo nhiệm vụ, kế hoạch được giao
- Đào tạo, hướng dẫn và quản lý nhân viên, đôn đốc nhân viên thực hiện công việc
- Quản lý máy móc, thiết bị, bố trí hợp lý dây chuyền sản xuất
- Kiểm tra và đánh giá chất lượng sản phẩm, đảm bảo đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng
- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hiệu quả sản xuất
- Báo cáo tiến độ và kết quả sản xuất cho cấp trên
Yêu cầu ứng viên
- Có kinh nghiệm quản lý sản xuất ít nhất 1 năm
- Có kiến thức sâu rộng về quản lý sản xuất, lập kế hoạch và tổ chức sản xuất
- Có khả năng quản lý và giám sát nhân viên
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc nhóm tốt
- Có trách nhiệm, kỷ luật và tinh thần làm việc nhóm cao
Quyền lợi
- Mức lương hấp dẫn và chế độ đãi ngộ cạnh tranh
- Được đào tạo và phát triển chuyên môn liên tục
- Lương tháng 13, Du lịch hàng năm
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
Địa điểm làm việc
Thời gian làm việc
5.Nhân Viên QC Tổng Hợp (Văn Phòng)
Mô tả công việc
– Lập báo cáo kiểm hàng. Tổng hợp, báo cáo lỗi.
– Test nguyên vật liệu, test các thiết bị phòng Lab và lập báo cáo test theo yêu cầu
– Nhận mẫu, lưu mẫu và sao lưu mẫu cấp phát cho các bộ phận
– Chuẩn bị hồ sơ kiểm xưởng
– Các công việc và báo cáo công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu cầu ứng viên
– Nam/ Nữ từ 25 – 35 tuổi
– Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên biết về hóa và test nguyên vật liệu;
– Có trách nhiệm cao, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc;
– Có khả năng chịu được áp lực công việc
– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…); Ưu tiên biết sử dụng phần mềm ERP;
– Có kinh nghiệm ít nhất 01 năm
Quyền lợi
– Môi trường làm việc năng động, thân thiện;
– Thời gian làm việc từ 08h00 – 17h00; từ Thứ Hai đến Thứ Bảy hàng tuần
– Trợ cấp ăn trưa;
– Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của Luật lao động Việt Nam;
– Mức lương: Thỏa thuận
– Thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hoàn thành kế hoạch kinh doanh (nếu có)
– Nghỉ phép, du lịch hàng năm;
Địa điểm làm việc
Thời gian làm việc
6. Nhân Viên – Phòng HCNS
Mô tả công việc
Triển khai, theo dõi và quản lý các công việc liên quan tới công tác ATVSLĐ, PCCC, Môi trường, Hóa chất, 5S
Quản lý hồ sơ và làm báo cáo an toàn vệ sinh lao động, PCCC, Môi trường, hóa chất, 5S
Tuyển dụng nhân sự, đào tạo cho CBCNV mới, check công, tính lương.
Phối hợp với phòng triển khai các sự kiện nội bộ của Công ty
Hỗ trợ công việc hành chính – lễ tân
Các công việc khác có liên quan;
Yêu cầu ứng viên
– Nam/ Nữ từ 25 – 35 tuổi
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, các chuyên ngành thuộc khối ngành kinh tế, hoặc các ngành có liên quan;
– Có trách nhiệm cao, cẩn thận, nhiệt tình trong công việc;
– Có khả năng chịu được áp lực công việc
– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…); Ưu tiên biết sử dụng phần mềm ERP;
– Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm
Quyền lợi
– Môi trường làm việc năng động, thân thiện;
– Thời gian làm việc từ 08h00 – 17h00; từ Thứ Hai đến Thứ Bảy hàng tuần
– Trợ cấp ăn trưa;
– Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao động theo quy định của Luật lao động Việt Nam;
– Mức lương: Thỏa thuận
– Thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hoàn thành kế hoạch kinh doanh (nếu có)
– Nghỉ phép, du lịch hàng năm;
