Công ty TNHH công nghiệp Bảo Tiên tuyển gấp 9 vị trí lương cao, đãi ngộ tốt
1. Nhân viên cntt/ it
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Bảo trì phần cứng; triển khai và bảo trì các thiết bị đầu cuối như máy in, PC, máy tính xách tay và máy chấm công, camera
– Bảo trì phần mềm, chịu trách nghiệm chính về cài đặt và nâng cấp hệ điều hành, cài đặt phần mềm thông dụng; quản lý máy móc, quản lý miền và các nguyên tắc bảo mật.
– Bảo trì và quản lý tài sản như hệ thống điện thoại/ thiết bị thông tin.
– Làm việc với các nhà cung cấp về vấn đề bảo hành, bảo trì các thiết bị công nghệ thông tin.
– Mua sắm thiết bị thông tin và báo cáo chuẩn bị ngân sách.
– Vận hành, bảo trì thiết bị CNTT và hệ thống mạng.
– Hỗ trợ người dùng hàng ngày , bộ phận trợ giúp và xử lý sự cố CNTT khác.
– Duy trì và đảm bảo hệ thống mạng công ty luôn hoạt động đầy đủ và tối ưu.
– Các công việc khách theo sự sắp xếp của quản lý.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng chuyên ngành CNTT.
– Kinh nghiệm từ 1-2 năm
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 25 – 38
- Lương: 8 Tr – 12 Tr VND
2. Nhân viên Kinh doanh biết tiếng trung
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Tham gia triển lãm trong và ngoài nước để tiếp cận khách hàng mục tiêu.
– Tiếp nhận yêu cầu của khách hàng, mở rộng thị trường kinh doanh các sản phẩm công ty sản xuất;
– Làm việc với Phòng Kỹ thuật về yêu cầu sản phẩm của khách hàng
– Báo giá và chốt đơn hàng, hợp đồng
– Hoàn thiện các thủ tục xuất hàng, giao hàng, bàn giao, lắp đặt sản phẩm tới khách hàng
– Chăm sóc khách hàng, giải quyết các vấn đề khi có phát sinh
– Báo cáo kết quả định kỳ theo tháng/ quý/ năm
– Công việc cụ thể sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Ứng viên tốt nghiệp ĐH/ CĐ ngành Kinh tế, Ngoại thương, Kỹ thuật….
– Tiếng Trung thành thạo
– Yêu cầu bắt buộc: thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
– Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm;
– Tự giác, nhanh nhẹn, không nói ngọng, nói lắp.
– Ưu tiên đã có kinh nghiệm
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 10 Tr – 15 Tr VND
3. Quản lý sản xuất
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Tiếp nhận nhiệm vụ, lên kế hoạch bố trí nhân sự tổ chức sản xuất theo kế hoạch.
– Kết hợp với các bộ phận liên quan đảm bảo sản xuất theo đúng tiến độ.
– Giám sát, đôn đốc công nhân thực hiện sản xuất theo đúng quy trình đảm bảo chất lượng sản phẩm của phân xưởng mình phụ trách.
– Tham gia họp tiến độ, báo cáo, đối ứng khách hàng
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Tốt nghiệp trường đào tạo chuyên ngành kỹ thuật
– Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương; ưu tiên các ứng viên đã từng làm các công ty sản xuất
– Siêng năng, trung thực, chịu được áp lực công việc tốt
– Có năng lực quản lý và tổ chức sản xuất
– Năng động trong công tác cải tiến và phát triển sản phẩm
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 30 – 42
- Lương: Cạnh tranh
4. Nhân viên hành chính nhân sự
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Quản lý hồ sơ, hợp đồng nhân sự, chấm công, tính lương, BHXH hàng tháng.
– Tiếp nhận và giải đáp kịp thời thắc mắc, khiếu nại của Người lao động liên quan đến các vấn đề về quan hệ lao động, chế độ, quyền lợi chính sách nhân sự, BHXH.
– Tham gia hỗ trợ tổ chức các hoạt động văn hóa – tinh thần, teambuilding cho cán bộ nhân viên trong công ty.
– Lưu trữ hồ sơ người lao động, hồ sơ thanh kiểm tra…
– Thành thạo các kỹ năng vi tính văn phòng (word, excel, powerpoint) các website tuyển dụng trực tuyến.
– Hỗ trợ thêm các công tác hành chính: Quản lý định mức VPP, CCDC, kiểm tra hợp đồng, đặt hàng VPP, an ninh, cảnh quan….
– Làm các công việc khác theo yêu cầu của giám đốc.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Kinh nghiệm mảng C&B trong công ty sản xuất.
– Tốt nghiệm Đại học chuyên ngành: Kế toán, QTKD, Kinh tế…
– Nhanh nhẹn, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc, sẵn sàng tiếp nhận các nhiệm vụ mới….
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: 30 – 40
- Lương: 8 Tr – 12 Tr VND
5. Quản lý kho
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Thiết lập tổ chức và quản lý nhân sự:
1.1 Theo nghiệp vụ quản lý, xác định nhân lực cần thiết đối với hoạt động kho.
1.2 Phân công công việc phù hợp từng vị trí, xây dựng cơ cấu tổ chức phù hợp và đệ trình Giám đốc xét duyệt
1.3 Xây dựng hệ thống giám sát đánh giá kỹ năng (skill matrix) và hiệu quả hoạt động nhân sự bộ phận
2. Xây dựng hệ thống qui trình và huấn luyện thực hiện
3. Tính toán ngân sách/ thiết bị/ không gian cơ sở hạ tầng, và tư vấn giám đốc công ty thực hiện
4. Theo dõi đôn đốc toàn bộ các nghiệp vụ hoạt động kho: nhập, xuất, quản lý tồn kho…
5. Chịu trách nhiệm tính chính xác tồn kho thông qua duy trì kiểm kê, báo cáo và nhập liệu hệ thống
6. Đảm bảo tính minh bạch hệ thống, xuất nhập theo thời gian tiêu chuẩn phù hợp, ghi nhận sổ sách (hệ thống) chính xác
7. Chịu trách nhiệm duy trì luồng thông tin chính xác, đầy đủ kịp thời giữa bộ phận kho với các bộ phận liên quan sản xuất, mua hàng, xuất hàng…
8. Chịu trách nhiệm về tối ưu hóa hoạt động kho vận (bao gồm nghiên cứu phát triển các biện pháp cải tiến trong xuất nhập, giảm thời gian, nâng hiệu suất…), không gian chứa hàng (layout), tối ưu vị trí trong kho (location) và luân chuyển phù hợp theo từng thời điểm, điều kiện hoạt động
9. Chịu trách nhiệm an toàn trong hoạt động kho (nâng hạ, giá kệ…) thông qua các đánh giá rui ro (SRA) đầy đủ
10. Chịu trách nhiệm hoạt động phòng cháy chữa cháy tại kho
11. Chịu trách nhiệm 5S và các hoạt động đào tạo nhân sự thực hiện
12. Đảm bảo hệ thống tài liệu lưu hành và cung cấp kịp thời đầy đủ (AR/AP) cho kế toán
13. Thực hiện kiểm kê định kỳ
14. Báo cáo kết quả hoạt động và tồn kho
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Kinh nghiêm trên 3 năm làm quản lý kho vận
2. Có kỹ năng hoạch định, tổ chức công việc,quản lý nhân viên,
3. Năng lực huấn luyện nghiệp vụ cho nhân viên.
4. Tác phong nhanh nhẹn, tư duy bình tĩnh tự chủ và cẩn thận, xử lý công việc rõ ràng, phân tích, giải quyết vấn đề.
5. Kỹ năng quản lý kiểm tra giám sát, làm việc nhóm.
6. Khả năng chịu áp lực công việc cao
7. Trung thực, Có tinh thần trách nhiệm cao
8. Thành thạo Microsoft office (Excel, Words, PPT), lợi thế nếu dùng được Auto cad, Visio
9. Ngoại ngữ tốt là lợi thế
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 – 42
- Lương: 12 Tr – 15 Tr VND
Hải Phòng Work – Nền tảng tuyển dụng uy tín hàng đầu tại Hải Phòng, nơi kết nối nhà tuyển dụng với các ứng viên tài năng và nhiệt huyết. Với giao diện thân thiện, dễ sử dụng và hệ thống tìm kiếm thông minh, Hải Phòng Work giúp bạn tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp phù hợp một cách nhanh chóng và hiệu quả. Hãy gia nhập cộng đồng Hải Phòng Work để khám phá những cơ hội việc làm đa dạng và phát triển sự nghiệp của bạn ngay hôm nay!
Tham gia các nhóm zalo tuyển dụng ngay: https://www.facebook.com/groups/haiphong.work/permalink/1141100103815141
