Nhân Viên Xuất Nhập Khẩu

1. Export Processing Enterprise Settlement Reporting / Lập báo cáo Quyết toán cho doanh nghiệp Chế xuất.

2. Carry out customs procedures (customs declaration) for imported and exported goods. /
Làm thủ tục hải quan (khai báo HQ) cho hàng hóa nhập khẩu, xuất khẩu.

3. Prepare and check the accuracy and completeness of document sets (Invoice, Packing List, Bill of Lading, C/O, etc.). / Chuẩn bị và kiểm tra tính chính xác, đầy đủ của bộ chứng từ (Invoice, Packing List, Bill of Lading, C/O).

4. Certificate of Origin (C/O) Management & Origin Commitment / Quản lý Chứng nhận Xuất xứ (C/O) & Cam kết Xuất xứ.

5. Thoroughly understand the process for handling goods for destruction for export-processing enterprises according to regulations. / Nắm vững quy trình xử lý hàng hủy của doanh nghiệp chế xuất theo quy định pháp luật.

6. Perform other tasks as assigned by direct Manager. / Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

1. College/University degree or higher in Import-Export, Foreign Economics, Foreign Trade, or related fields. / Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên các chuyên ngành Xuất nhập khẩu, Kinh tế Đối ngoại, Ngoại thương, hoặc liên quan.

2. Minimum 2-3 years of experience in an Import-Export position, preference given to candidates with direct experience working in Export Processing Zones or Export Processing Enterprises. / Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí Xuất nhập khẩu, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trực tiếp trong các Khu chế xuất hoặc Doanh nghiệp chế xuất.

3. Good negotiation and communication skills with partners and authorities. / Kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt với đối tác và cơ quan chức năng.

4. Careful, honest, highly responsible, and able to work under pressure. / Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng chịu áp lực công việc.

5. Ability to work independently and in a team. / Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

1. Salary negotiable based on ability (Details to be discussed during the interview)

Lương thỏa thuận theo năng lực (Trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn)

2. Full salary insurance coverage

Được đóng bảo hiểm full lương

3. One year for salary review and every three months for bonuses.

1 năm xét tăng lương 1 lần và 3 tháng tính thưởng 1 lần

4. Able to work in a professional environment.

Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp

5. Other benefits in accordance with company regulations.

Chế độ khác theo quy định công ty

6. There is transportation available for employees within and outside Hai Phong city.

Có xe đưa đón nhân viên nội ngoại thành Hải Phòng